Trainerin

Ich arbeite seit 25 Jahren als Trainerin im Bereich der Auftrittskompetenz.

Meine KundInnen sind oft in Führungsfunktionen, durchlaufen Hearings zur Projektfinanzierung, brauchen Unterstützung in herausfordernden Gesprächen und einen überzeugenden Auftritt, um gehört zu werden.

Manchmal geht es auch einfach um eine Verortung, welche Mittel man bereits einsetzt, ob die persönlichen Tools ausreichen, oder ob es sinnvoll ist, diese zu erweitern.

Auftrittskompetenz

Ich bin Trainerin in den Bereichen Auftritt, Kommunikation und Moderation. Seit 2025 bin ich in Weiterbildung zur Mediatorin.

  • Wer strukturiert spricht, wird besser verstanden, wirkt kompetenter und sichert sich Aufmerksamkeit:

    • Üben von Spontanreden mit Strukturvorgabe

    • Impuls-Präsentationen mit Zeitlimit (Elevator Pitch)

    • Storytelling-Übungen: Fakten emotional verpacken

    • Kernaussagen zu Themen Ihrer beruflichen Praxis definieren

    • Unterschiedliche Sprechstrukturen kennenlernen und anwenden

  • Die innere Haltung zählt. Ich unterstütze Sie darin, diese klar, stimmig und überzeugend nach außen zu bringen:

    • Bewusster und zielführender Einsatz von Stimme und Körpersprache anhand zahlreicher praktischer Übungen

    • Tipps und Tricks für den Umgang mit Lampenfieber und Nervosität

    • Training von Lautstärke/Atmung und Dynamik im Vortrag

    • Kameraarbeit und -analyse trägt zur Stärkung des Bewusstseins der persönlichen Wirkung bei und steigert unsere Präsenz

  • Wir nützen die Option unsere Expertise zu präsentieren und gleichen unsere Sicht auf die ausgeschriebene Tätigkeit mit der Sicht des Kuratoriums ab. Wir bleiben aktiv in der Rolle der/des Gestaltenden.

     

    Mit Frage-Techniken zu mehr Klarheit:

    • Wie sehr wollen wir die Position auf einer Skala von – bis und warum?

    • Welche Ideen haben wir zur Gestaltung der neuen Position?

    • Welche unserer Kompetenzen ist hier zentral?

    • Welche unserer Persönlichkeitsmerkmale sind für uns und unser zukünftiges Team von Nutzen?

Barbara Gassner

Kommunikation und Mediation

Hier steht ein Einleitender Text

    • Mediative Fragetechniken unterstützen dabei, einen gemeinsamen Bezugspunkt zu entwickeln

    • Durch den Einsatz mediationsspezifischer Interventionen trainieren wir Konflikte anzusprechen bzw. sie in weiterer Folge strukturiert zu bearbeiten

    • Ich-Botschaften

    • Aktives Zuhören

    • Erwartungen klar äußern

    • Spiegeln und Paraphrasieren

    • Durchspielen konkreter Fälle aus der Praxis und die Erarbeitung möglicher Strategien

Moderation für Klausur und Veranstaltung.

Moderator:innen machen die Teilnehmer:innen und ihre Inhalte sichtbar.

Ob wir bei einer Tagung oder sonstigen Veranstaltung auf der Bühne stehen und zielsicher durch das Programm führen, oder ob wir eine Klausur moderieren:

    • Die Vorbereitung für die Moderation

    • Aufgaben der Moderation

    • Einstieg in die Moderation und Struktur des Ablaufs

    • Umgang mit Unterlagen, Moderationskarten und Technik

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  • Zum Kennenlernen: Kostenloses Bedarfsgespräch in Präsenz oder online

    Je nach Bedarf gibt es unterschiedliche Packages:

    5 x 60 Minuten

    10 x 60 Minuten

  • Bis 12 Personen 9 – 17 Uhr

    Was wirkt wie und warum

    Erarbeiten von Reden und Einstiege in Präsentationen/Vorträge

    Sprechen vor der Gruppe

    Ort wird vereinbart

  • Vorbereitung für Tagungen, Hearings und Kongresse

    Finden vor Ort oder im Unternehmen statt

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